
커뮤니티 관리 팀장 1. 디스코드, 텔레그램, 질리, 그리고 우리의 투표 플랫폼을 포함한 다양한 플랫폼에서 활기찬 커뮤니티를 관리하고 참여시키기
마켓 매니저의 직무 책임: 1. Web3 산업을 이해하고 시장 동향에 익숙해야 함 종합적인 마케팅 계획을 수립하고 구체적인 업무를 실행하며, 주요 프로모션 채널 운영 및 사용자 성장에 참여 회사의 전반적인 발전 계획에 참여하여 의사 결정 지원 및 제안 제공 시장 동향을 모니터링하고 시의적절하게 잠재적 파트너와 고객을 발굴하며, BD 업무 요구 사항에 대한 리더십과 지원 제공 직무 요구 사항: 1. 학사 학위 이상, 인터넷 업계 경력 5년 이상
시니어 HR HRBP 직무 책임: 1. 비즈니스 부서장을 위한 인적 자원 파트너로 활동하며, 조직 발전을 위한 인적 자원 지원을 제공합니다. 정기적으로 (조직 인벤토리 실시, 채용, 교육, 성과, 보상, 직원 관계 등에 대한 효과적인 솔루션 제공) 등을 비즈니스 부서에 제공하고 이를 실행합니다. 2. 비즈니스 부서 관리자, 현장 감독자 및 직원과 다양한 형태의 접촉과 효과적인 소통을 적극적으로 수행하여 각 계층 간 정보의 효과적인 전달을 보장합니다. 3. 수행합니다.

우리는 역동적인 웹3 기업이며 대만에서 모더레이터를 채용해야 합니다. 이 모더레이터의 역할은 단순히 커뮤니티를 관리하는 것뿐만 아니라, 당신을 진정한 팀원으로 성장시키고 팀과 함께 성장하기를 바랍니다! 월급은 능력에 따라 300~1500 USDT 범위입니다. 이 직책에 지원하기 위해 다음과 같은 자질이 매우 중요합니다: 1. 게임에 대한 깊은 이해와 새로운 게임을 빠르게 배우고 이해할 수 있는 능력. 2.
오퍼레이션 인턴 1. 오카피 창립 팀과 협력하여 콘텐츠 전략 및 프레임워크 개발 2. 웹3 소셜 제품 전문가로 성장, 제품 요구사항 및 최적화 제안 제시 3. 콘셉트 콘텐츠, 새로운 아이디어 및 실행 계획 수립 4. 파트너사와 소통하며 협력 과정에서 발생하는 문제 신속히 해결

1. Web3 제품의 설계 및 관리 담당. 프로토타입 설계, 요구사항 분석, 기능 기획 및 반복 작업 등 제품 라이프사이클의 기획과 실행을 포함합니다. 2. 제품의 비전과 전략 수립, 이해관계자와의 협업, 제품 로드맵 작성 및 회사 목표와의 전략적 일치 보장. 3. 제품 요구사항 관리, 고객 및 시장 요구 수집 및 우선순위 설정, 개발팀과 협력하여 신규 기능 개발 및 개선 보장. 4. 제품의
제목: 시니어 이벤트 운영 업무 설명: 1. 우수한 이벤트 기획 능력을 바탕으로 플랫폼 및 사용자 특성에 맞춰 이벤트 목표, 전략 및 계획을 수립하고, 신규 고객 유치, 활성화, 유지 및 규모 확대 등의 지표 달성을 위한 효과적인 이벤트 플레이와 모델을 지속적으로 탐구합니다. 2. 이벤트 실행을 주도하며 전체적인 분위기를 통제하고 최종 결과에 대한 책임을 집니다. 이는 디자인, 제품, 연구 개발 등 전반적인 요구 사항을 포함하되 이에 국한되지 않습니다.