職務内容
ゲーム開発の全ライフサイクル（初期コンセプトからリリースまで）を統括する、ダイナミックで経験豊富なリーダーを募集します。ゲームデザイン原則、技術的開発プロセス、クロスプラットフォーム実装戦略に対する深い理解が求められます。理想的な候補者は、6名の開発チームを率いて、業界基準とユーザー期待に応える高品質で革新的なゲームを提供する責任を負います。
主な責任
- 6名のゲーム開発チームをリードし、定期的なフィードバック、スキル開発イニシアチブ、チームビルディング活動を通じて協力的で革新的な職場環境を育成
- ゲームの全開発プロセスを指揮し、創造的ビジョンと技術的実現可能性の整合を確保するとともに、各段階で厳格な品質管理を維持
- PC、コンソール、モバイルデバイスを含むクロスプラットフォーム適応と最適化を監督し、すべてのシステムでシームレスなパフォーマンスとユーザー体験を保証
- デザインチームと緊密に連携し、最先端のゲームメカニクスを実装、ユーザーテストを実施、プレイヤーフィードバックに基づきゲームプレイ機能を改良
- 包括的なテストプロトコルを確立・実施し、リリース前に技術的問題を特定、文書化、解決することでゲームの安定性と機能性を確保
- プロジェクトのタイムライン、リソース、予算を効果的に管理し、関係者と調整してスケジュール通りかつ範囲内でプロジェクトを納品
求めるスキル
- ゲーム開発チームのリーダーとしての実績があり、プロジェクト成功実績とチーム成長を証明できる経験
- Unityエンジンによる3Dゲーム開発の専門知識（スクリプティング、アセット管理、パフォーマンス最適化技術を含む）
- PC、コンソール、モバイルデバイス向けのプラットフォーム固有要件と最適化戦略に関する知識を有する強力なクロスプラットフォーム開発スキル
- 創造的なコンセプトを機能的なゲームデザインに変換する能力（アーティスト、デザイナー、エンジニアと協働してまとまりのある成果を達成）
- バグ追跡、テスト計画、リリース後サポートを含む品質保証プロセスの経験（ゲームの完全性を維持するため）
- アジャイル手法、リソース配分、リスク軽減戦略に精通した優れたプロジェクト管理能力
- クロスファンクショナルチームと効果的に連携し、上層部に進捗を報告するための強いコミュニケーションスキル
- コンピュータサイエンス、ゲームデザインまたは関連分野の学位と、5年以上のゲーム開発業界経験が望ましい