직무 설명
우리 회사는 기술 혁신과 전략을 주도할 고도로 숙련되고 경험 많은 기술 개발 리더를 찾고 있습니다. 이 역할은 기술 이니셔티브와 비즈니스 목표를 일치시키고, 크로스 기능 팀을 이끌며, 기술 프로젝트의 성공적인 실행을 보장할 책임이 있습니다.
주요 책임
- 회사의 기술 개발 전략을 수립하고 실행하여 비즈니스 목표와 일치하도록 보장
- 제품 관리자, 백엔드 엔지니어, 테스트 엔지니어 및 연구원을 포함한 R&D 팀을 이끌고 관리
- 기술 프로젝트 진행 상황과 품질을 감독 및 조정하여 기한 내 완료 보장
- 산업 기술 동향을 모니터링하고 기술 혁신 촉진
- R&D 자원 배치 및 팀 구조 최적화를 통해 효율성 향상
- 코드 품질과 기술 문서화에 대한 높은 기준 수립 및 유지
- 마케팅, 운영 등 다른 부서와 협력하여 비즈니스 개발 지원
- 기술적 리스크를 식별하고 적절한 리스크 관리 계획 수립
직무 요구 사항
- 컴퓨터 과학, 공학 또는 관련 분야의 학사 학위 이상
- 기술 개발 분야 최소 8년 경력 및 리더십 역할 3년 이상 경험
- R&D 팀 관리 및 성공적인 기술 프로젝트 수행 실적 입증
- 현재 기술 동향과 혁신 방법론에 대한 강한 이해
- 탁월한 리더십, 커뮤니케이션 및 부서 간 협업 능력
- 자원 배치 및 팀 구조 최적화 경험
- 기술적 리스크 효과적으로 식별 및 완화 능력
- 강한 문제 해결 능력 및 전략적 사고 능력
우대 사항
- 우리 회사와 동일한 산업 경험
- 기술 또는 경영 관리 분야의 석사 이상 학위
- 프로젝트 관리 또는 애자일 방법론 관련 인증
- 국제 팀 또는 프로젝트 경험
