직무 설명
시니어 운영 디자이너: 1. 운영 시각 디자인의 실행 및 전달 플랫폼의 전반적인 운영 시각 디자인(이벤트 포스터, 랜딩 페이지, H5, 배너, 소셜 미디어 자료 등)을 담당하여 사용자 성장, 전환 및 브랜드 커뮤니케이션을 지원합니다. 주요 운영 프로젝트(시장 동향, 핫 이벤트, 이벤트 협업, 브랜드 파트너십 등)에 참여하며 강력한 커뮤니케이션과 전환력을 갖춘 창의적인 디자인을 제공합니다. 2. 비즈니스 목표에 따른 시각 전략 운영 전략 수립에 깊이 관여하여 제품, 운영, 마케팅 팀과 긴밀히 협력하여 비즈니스 목표(사용자 획득, 전환, 참여, 유지)를 고품질 시각 솔루션으로 전환합니다. 이후 운영 팀과 함께 운영 방향 및 브랜드 시각 전략의 수립 및 업그레이드에 참여합니다. 3. Web3 산업의 신속한 대응 및 콘텐츠 전환 최적화 Web3 산업 특성(핫스팟 주도, 사용자 감정, 시장 변동성)을 활용하여 산업 동향에 빠르게 대응하며 콘텐츠의 시의성과 클릭 전환율을 향상시킵니다. 디자인 성과(클릭률, 전환율 등)를 지속적으로 추적하고 데이터 및 사용자 피드백을 기반으로 최적화합니다. 4. 운영 디자인 시스템 구축 및 자산 축적 운영 디자인 시스템 구축에 참여합니다. 운영 시각 가이드라인(스타일/레이아웃/브랜드 일관성), 템플릿 시스템(이벤트 템플릿, 배너 시스템), 컴포넌트 라이브러리 구축(일러스트/아이콘/애니메이션 등)을 포함합니다. 전반적인 디자인 효율성과 일관성을 향상시킵니다. 5. 디자인 협업 및 팀 역량 강화 팀과 협력하여 디자인 역량과 미적 기준을 높이며, 디자인 리뷰 및 지식 공유(팀 내 UI/운영 디자인 역할 포함)에 참여합니다. 팀 내 디자인 방법과 표준의 통합 및 통일을 촉진합니다. 6. 크로스 팀 협업 및 복잡한 프로젝트 실행 여러 역할(제품, 운영, 마케팅 등)과 효율적으로 협력하며 복잡한 요구 사항과 다중 프로젝트 환경에서 프로젝트 실행을 주도합니다. 실행 단계에서 디자인 솔루션과 비즈니스 목표 간의 효과적인 조정을 보장합니다.
자격 요건
시니어 운영 디자이너: 1. 학력 및 경력 풀타임 학사 학위 이상(전문대 학위는 고려하지 않음), 인터넷/Web3/금융 운영 디자인 분야에서 5년 이상의 경력. 거래소 또는 금융 플랫폼 경험 우대. 2. 디자인 품질 및 고빈도 출력 능력 운영 디자인 품질에 대한 명확한 기준과 판단력을 갖추고, 안정적인 디자인 품질 관리를 통해 고빈도 출력과 빠른 마감 속에서도 일관되게 고수준의 시각 콘텐츠를 제공할 수 있는 능력. 3. 미적 감각 및 전략 능력 성숙한 미적 감각과 브랜드 인식을 바탕으로 비즈니스 목표에 따라 전략적이고 전환 지향적인 디자인 솔루션을 제공할 수 있는 능력. 단순한 시각 실행 수준을 넘어선 역량 필요. 4. 비즈니스 이해 및 성장 지향 운영 및 성장 논리(사용자 획득/유지/전환)를 이해하고 추상적인 비즈니스 목표를 명확하고 효과적인 시각적 표현으로 전환할 수 있는 능력. 5. 도구 숙련도 및 기술 확장 Figma, Photoshop, Illustrator 등의 디자인 도구에 능숙하며, Lovart, DreamUp 등 AI 보조 디자인 능력을 실제 프로젝트에서 창의적 출력과 효율성 향상에 활용한 경험. 모션 그래픽 또는 비디오 기술 보유 시 우대. 6. 문제 해결 및 크로스 팀 협업 강력한 정보 통합 및 커뮤니케이션 능력을 바탕으로 요구 사항이 불완전하거나 불명확할 때 독립적으로 문제를 분석하고 해결책을 제시할 수 있는 능력. 운영, 제품, 마케팅 등 다양한 역할과 효율적으로 협력하여 프로젝트 실행을 주도할 수 있는 탁월한 크로스 팀 커뮤니케이션 능력. 7. 산업 인식 및 전문성 Web3/Crypto 산업(거래 논리, 시장 동향, 핫스팟 메커니즘, 커뮤니티 문화 등)에 대한 기본적인 이해와 산업 변화에 대한 민감성. 강한 실행력과 스트레스 내성을 바탕으로 고빈도 활동 리듬과 빠른 반복 환경에 적응할 수 있는 능력. 자기 주도적이며 디자인 품질과 비즈니스 결과에 대한 책임감을 가지고 모호한 작업을 수행하고 지속적으로 디자인 출력을 검토 및 최적화할 의지.
복리후생
- 완전한 원격 근무(Full Remote), 유연한 근무 시간
- 주말 휴무, 법정 공휴일 준수
- 유급 병가 및 연차 휴가
- 연간 2회 성과 보너스
- 중국어 사용 업무 환경


