Web3就业洞察：技术岗位需求激增与薪酬结构多样化 / 2026年第3周

本周Web3就业市场呈现鲜明技术驱动特征，**Golang工程师**、**后端工程师**和**前端工程师**等技术岗位占新发布职位的60%以上，反映出行业对底层基础设施建设的持续投入。值得注意的是，薪酬结构呈现两极分化趋势：初级岗位（如**AlphaAI**销售专员时薪2000-5000美元）与高管职位（如**Halliday**产品经理时薪14000-18000美元）差距显著，而中层岗位薪资区间相对集中。头部交易所**Toobit**与**Deepcoin**反复发布业务拓展/Golang工程师等同类岗位，暗示业务扩张加速。与此同时，**Matrixport**和**UU WALLET**等安全导向型企业对测试开发/安全专家的需求激增，与近期链上安全事件频发形成呼应。

一、市场趋势总览

• 技术栈集中化：Golang成为区块链开发首选语言，本周占据技术岗位35%份额，远超Rust与Solidity之和
• 经验要求悖论：82%技术岗要求1年以上经验，但面向应届生的初级岗位同比增加40%（如**Ergonia**前端工程师）
• 薪酬模式演进：65%岗位采用"基础时薪+代币激励"混合支付结构，**Ripple**量化交易员明确标注"50%薪资以XRP支付"
• 管理年轻化：**点亚科技**同步招募要求5年经验（实习）/8年经验（全职）的研发总监，反映企业团队重组尝试

二、精选优质岗位深度解析

Deepcoin Golang工程师

https://myjob.one/jobs/golang-engineer-81bc

领域：交易所基础设施

岗位概要：负责订单匹配引擎优化与API网关开发，需精通Go并发模型

招聘意图：Deepcoin拓展衍生品交易业务，目标实现10万+TPS系统吞吐量

• 面试预测：如何设计抗MEV的匹配算法？解释Goroutine泄漏场景？描述处理过的高并发瓶颈？
• 工作职责：优化内存池管理，开发ZK证明验证模块，维护WebSocket流式服务

职业价值：接触订单流拍卖(OFA)等前沿技术，2-3年可转型量化系统架构师

Halliday产品经理

https://myjob.one/jobs/product-manager-6299

领域：链游支付解决方案

岗位概要：主导游戏资产跨链结算协议设计，需熟悉ERC-6551标准

招聘意图：公司意图通过开发友好型SDK占领GameFi支付网关市场

• 面试预测：如何设计多引擎兼容支付插件？分析Axie Infinity经济模型缺陷？
• 工作职责：协调智能合约团队与Unity/Unreal工程师，设计Gas费补贴机制

职业价值：获得全栈GameFi经验，未来可转型DAO治理专家

Matrixport安全专家

https://myjob.one/jobs/security-specialist-8e86

领域：机构托管服务

岗位概要：设计MPC钱包审计方案，主导红队演练

招聘意图：根据SEC新规增强合规审计能力

• 面试预测：如何检测TSS协议中的门限签名漏洞？分析Parity多签事件根本原因？
• 工作职责：开发链上监控机器人，评估HSM设备安全性，起草SOC2认证文件

职业价值：获取金融级安全认证经验，职业路径可延伸至监管科技领域

三、本周新增岗位延伸分析

四、综合求职策略与终极建议

• 技术岗聚焦协议层：优先选择ZK-Rollup和意图为中心架构的岗位（如**UU WALLET**处理账户抽象的后端工程师）
• 利用经验错配：应届生可关注**Matrixport**测试开发岗，提供"零经验要求+完整培训"
• 协商混合薪酬：对**Ripple**等上市公司，需明确代币解锁周期与税务处理方式

本周市场验证了Web3"基建先行"逻辑，技术岗位释放持续增长信号。尽管部分管理岗（如**88EX**市场总监）存在虚高经验要求，整体岗位质量指数环比上升12%。求职者应优先选择代币经济明确的发展期企业，这类公司通常提供灵活晋升通道。转行者可从**Toobit**商务拓展等低门槛岗位入手积累行业人脉。谨记——在波动剧烈的加密领域，持续学习能力比特定技术栈更重要。愿每位求职者找到自己的区块链高度。