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WEEX
WEEX REMOTE

流动性策略管理

全职 1个月前

策略流动性 - 实习生/培训生/助理 · 开展加密货币市场的研究与分析工作 · 协助测试与监控流动性

$500 - $1,000 /
KUN
KUNREMOTE

商务总监

全职 1个月前

1. 深入理解公司发展战略,挖掘海外Web3潜在商业机会,并进行商业价值评估; 2. 推动并调动公司资源,拓展Web3客户市场; 3. 制定可行的销售计划及定制化客户解决方案; 4. 组织并管理销售团队,以结果为导向,达成部门要求的业务目标。

$8,000 - $15,000 /
moment
momentREMOTE

投资者关系总监

全职 1个月前

1. 战略规划与实施:负责参与制定和优化加密基金的前瞻性投资策略,深入探索并应用区块链技术最新进展,推动公司战略目标达成; 2. 行业趋势分析与投资指引:主动研判核心行业动向与潜在风险,主导创新业务模式搭建,并撰写支撑战略决策的深度研究报告; 3. 团队领导与管理:高效统领跨部门团队(投资、风控、

$50,000 - $100,000 /
MEXC
MEXCREMOTE

招聘人员

全职 1个月前

你好!MEXC正在招聘一名德语人才招聘专员。如果你想加入年轻且充满抱负的团队,并成为一家全球交易所的一员,

$2,000 - $3,000 /
krpbit
krpbitREMOTE

做市商交易员

全职 1个月前

做市交易员的工作职责:1. 负责现有量化做市系统的运行维护、故障排查及参数优化;2. 处理并分析交易数据,运用数学与统计学知识进行策略优化;3. 设计回测框架,参与量化做市策略的设计、回测、仿真/实盘监控及归因分析;4. 负责金融衍生品量化做市策略的设计与执行;

$1,500 - $2,000 /
MEXC
MEXCREMOTE

招聘专员

全职 1个月前

您好!MEXC正在招聘一名招聘专员。如果您希望加入一支年轻且充满抱负的团队,并成为全球交易所的一员,那么您正是我们在寻找的人才!职位描述: 1. 管理完整的招聘周期,从候选人评估到面试及录用管理。 2. 运用多种创新方法寻找顶尖人才,并通过不同平台发掘潜在候选人。 3. 负责招聘流程管理,包括确定资源状态及后续跟进工作。 (注:根据中文表达习惯,对原文进行了适当分段,并调整了部分措辞以更符合招聘文案的简洁性与专业性要求。保留"global exchange"直译为"全球交易所"以体现行业特性,未将"passive candidates"直译为"被动候选人"而是采用"潜在候选人"更符合中文招聘语境。)

$1,000 - $3,000 /
DappLink
DappLinkREMOTE

技术支持

全职 1个月前

撰写dapplink桥接跨链互操作性协议、Layer 3质押协议及应用链技术文档,参与项目技术方案设计与讨论

$500 - $2,000 /
Grass
GrassREMOTE

招聘人员

全职 1个月前

招聘专员,人才招募 - 创建并发布职位公告及其他宣传材料以吸引候选人 - 撰写技术类及非技术类职位描述

$5,400 - $7,000 /
MEXC
MEXCREMOTE

人力资源经理

全职 1个月前

- 管理完整的招聘周期,从初步候选人评估到面试,再到录用管理 - 通过多种渠道寻找顶尖人才

$1,000 - $2,000 /
Binance
BinanceREMOTE

公共关系经理

全职 1个月前

1. 协助维护日常博客、更新媒体名单并准备报道汇总报告 2. 分发公司、竞争对手及市场动态的每日新闻简报

$1 - $10,000 /
4e
4eREMOTE

业务经理

全职 1个月前

商务经理 1. 项目评估:负责对拟上线交易所的数字货币项目进行全面评估,包括但不限于项目背景、技术实力、团队构成、市场潜力等方面。 2. 商务谈判:主导与上线项目方的商务谈判,拟定合作协议,明确双方权责,推动达成战略合作。 3. 市场推广:协助项目团队并协同市场部门制定上线后市场推广策略,推动数字化(进程/布局)。 (注:末句"promote digitalization"根据语境可能存在两种补充译法——若指具体业务可译为"推动数字化进程",若涉及战略层面可译为"推动数字化布局",建议根据实际内容确认最终表述。)

$3,000 - $4,000 /
MEXC
MEXCREMOTE

人力资源业务合作伙伴(HRBP)

全职 1个月前

主要职责: 1. 与业务部门紧密合作,深入了解其需求并提供定制化人力资源解决方案;参与业务会议并提供人力资源专业建议,辅助业务决策。 2. 协助制定绩效考核流程,支持业务部门开展员工绩效评估工作。 3. 处理员工关系事务,包括矛盾调解与申诉处理;协同业务领导者维护积极的员工关系氛围。 4. 确保公司政策与流程符合法律法规要求。 (注:译文严格遵循原文职责条目结构,采用专业人力资源术语(如"绩效考核""员工关系""申诉处理"),动词如"协助制定""支持开展""协同维护"体现HRBP的协作职能,并通过分号与动宾结构保持条款式表述的简洁性。法律合规条款使用"确保...符合"的强义务性句式,符合企业制度文件的正式语体。)

$3,000 - $3,500 /
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