직무 설명
우리 팀에 에이전시/파트너 매니저로 합류할 역동적이고 경험 많은 전문가를 찾고 있습니다. 이 역할은 에이전트 및 파트너와의 관계를 개발하고 관리함으로써 회사의 성장을 주도하는 데 중추적입니다. 이상적인 후보자는 에이전시 정책을 수립하고, 고성능 에이전트 네트워크를 구축하며, 회사의 전략적 목표와의 일치를 보장할 책임이 있습니다.
주요 책임
- 회사 전략에 부합하는 에이전시/파트너 정책 수립에 참여하고, 회사 제품을 종합적으로 홍보합니다.
- 모집, 운영 관리, 인센티브/도태 프로세스를 포함한 에이전트 협력 통제 시스템을 구축하여 안정적이고 고품질의 에이전트 팀을 구성합니다.
- 에이전트에게 비즈니스 지도와 교육을 제공하고, 채널 성과 목표 달성을 위해 협력합니다.
- 회사의 에이전트 관리 시스템을 시행하고 관리하여 모든 에이전시 관련 활동에서 규정 준수와 효율성을 보장합니다.
- 에이전트 성과를 모니터링하고 생산성과 효과를 개선하기 위한 실행 가능한 통찰력을 제공합니다.
- 주요 에이전트 및 파트너와의 강력한 관계를 개발 및 유지하여 장기적인 협력을 촉진합니다.
직무 요구 사항
- 에이전시/파트너 관리 경험, 유사 업종 경험자 우대.
- 채널 판매 및 유통 전략에 대한 강한 이해.
- 에이전트를 효과적으로 교육하고 지도할 수 있는 뛰어난 커뮤니케이션 및 대인 관계 기술.
- 에이전트 성과를 관리하기 위한 정책 및 시스템 개발 및 시행 능력.
- 에이전트 성과를 평가하고 개선할 영역을 식별할 수 있는 분석적 사고.
- 목표 달성 및 초과 달성에 중점을 둔 결과 중심의 태도.
- 경영학, 마케팅 또는 관련 분야의 학사 학위 소지자 우대.
