직무 설명
우리 팀에 합류할 경험 많은 인사 전문가를 찾고 있습니다. 이 역할에서는 비즈니스 리더들과 긴밀히 협력하여 포괄적인 인사 지원과 전략적 조언을 제공하게 됩니다. 회사의 비즈니스 목표와 조직적 성공을 이끌어갈 인사 전략을 수립하고 실행하는 데 핵심적인 역할을 수행하게 될 것입니다.
주요 업무
- 비즈니스 리더들과 협력하여 인사 지원 및 조언 제공
- 비즈니스 목표와 연계된 인사 전략 수립 및 실행
- 직원 관계 관리 및 긍정적인 업무 환경 조성
- 필요에 따라 인사 프로젝트 및 이니셔티브 주도 및 실행
- 인사 정책, 절차 및 모범 사례에 대한 전문적 조언 제공
- 채용, 개발, 유지 등 인재 관리 프로세스 지원
- 인사 지표 분석을 통한 트렌드 파악 및 개선안 제안
- 관련 고용 법규 및 규정 준수 보장
자격 요건
- 인사, 경영학 또는 관련 분야 학사 학위
- 유사 직무에서 5년 이상의 진보적인 인사 경험
- 인사 관행 및 고용 법규에 대한 탄탄한 지식
- 뛰어난 커뮤니케이션 및 대인 관계 기술
- 인사 전략 수립 및 실행 능력 검증
- 직원 관계 및 갈등 해결 경험
- 다중 프로젝트 및 우선순위 효과적 관리 능력
- 인사 자격증(예: PHR, SPHR) 보유 시 우대
우리와 함께할 이유
당사는 여러분의 인사 전문성이 실제 영향을 미칠 수 있는 역동적인 업무 환경을 제공합니다. 재능 있는 팀과 함께 일하며 회사 문화를 형성하는 데 기여할 기회가 주어집니다. 경쟁력 있는 보상, 포괄적인 복리후생 및 전문적 성장 기회를 제공합니다.
만약 변화를 이끌 수 있는 도전적이고 보람 있는 역할을 찾는 전략적 인사 전문가라면, 여러분의 연락을 기다리겠습니다.
