직무 설명
우리 인사팀에 합류할 헌신적인 인재 채용 전문가를 찾고 있습니다. 이 역할은 회사 전반의 핵심 포지션에 적합한 우수 인재를 발굴하고 유치함으로써 인력 구축에 중추적인 역할을 수행하게 됩니다.
주요 책임
- 채용 공고, 이력서 검토, 면접 일정 조정, 후보자 커뮤니케이션, 온보딩 협의 등 종단형 인재 채용 프로세스 담당
- 채용 담당자와 긴밀히 협력하여 팀 요구사항을 이해하고 효과적인 채용 전략 수립
- 채널 구축 및 유지관리와 동시에 Web3/기술 인재 풀 적극적으로 확장
- 일상적 소통, 갈등 해결, 만족도 향상 프로그램을 포함한 직원 관계 관리 활동 참여
- 급여 검토 및 승진 절차를 포함한 성과 평가 프로세스 지원
- 입사/퇴사, 근태, 계약 및 문서 관리 전반의 인사 관리 시스템 및 프로세스 최적화 기여
자격 요건
- 인사관리, 경영학 또는 관련 분야 학사 학위
- 채용 또는 인사 총괄 역할 2년 이상 경력
- Web3/기술 분야 채용 경험 우대
- 탁월한 커뮤니케이션 및 대인관계 능력
- 꼼꼼한 성향의 강한 조직력
- 빠르게 변화하는 동적 환경에서 근무 가능
- 인사정보시스템(HRIS) 및 채용 플랫폼 활용 능력
추가 정보
본 포지션은 회사 문화 발전에 기여하면서 인사 부서 내 성장 기회를 제공합니다. 우리는 모든 인사 관행에서 혁신, 협력 및 지속적 개선을 중시합니다.
