Bài đăng mới nhất
Don't miss the trending news
Thông tin việc làm Web3: Nhu cầu tăng mạnh đối với các vị trí kỹ thuật và quản lý / Tuần 11, 2026
Tuần này, thị trường việc làm Web3 cho thấy sự gia tăng đáng kể về nhu cầu đối với các vị trí kỹ thuật và quản lý, đặc biệt là phát triển hợp đồng thông minh, kỹ thuật AI và các vai trò quản lý cấp cao trở thành điểm nóng tuyển dụng. BitBaby, Trust Wallet và OneBullEx trong số những cái tên khác?...
My Job
Th03 15, 2026
Th03 15, 2026
17 phút đọc
Thông tin việc làm Web3: Nhu cầu tăng vọt cho các vai trò kỹ thuật và sự trỗi dậy của các thị trường mới nổi / Tuần 10, 2026
Tuần này, thị trường việc làm Web3 đã cho thấy sự gia tăng đáng kể về nhu cầu đối với các vị trí kỹ thuật, đặc biệt là các vai trò có kỹ năng cao như kỹ sư DevOps, kỹ sư backend và trưởng nhóm kỹ thuật chiếm ưu thế trên thị trường. Đồng thời, đang nổi lên?...
My Job
Th03 08, 2026
Th03 08, 2026
30 phút đọc
Thông tin việc làm Web3: Nhu cầu tăng đột biến cho các vị trí kỹ thuật và chênh lệch lương ngày càng lớn / Tuần 09, 2026
Tuần này, thị trường việc làm Web3 thể hiện đặc điểm kép với nhu cầu tăng vọt cho các vị trí kỹ thuật và cấu trúc lương phân hóa. Các nhà cung cấp dịch vụ cơ sở hạ tầng như Luxor Technology và Chainalysis đã công bố nhiều vị trí kỹ sư, trong khi Deepcoin?...
My Job
Th03 01, 2026
Th03 01, 2026
26 phút đọc
Thông tin việc làm Web3: Nhu cầu cao đối với các vị trí phát triển / Tuần 08, 2026
Tuần này, thị trường việc làm Web3 cho thấy nhu cầu mạnh mẽ đối với các vai trò phát triển, với sự gia tăng đáng kể cơ hội làm việc từ xa. Các công ty như OneBullEx, BitBaby và XT đã đăng nhiều vị trí kỹ thuật, từ thực tập đến senio?...
My Job
Th02 22, 2026
Th02 22, 2026
30 phút đọc
Thông tin việc làm Web3: Vai trò nhà phát triển tiếp tục nóng lên, nhu cầu tăng vọt trong lĩnh vực AI và DeFi / Tuần 07, 2026
Tuần này, thị trường việc làm Web3 cho thấy sự thống trị rõ ràng của các vị trí kỹ thuật, với nhu cầu tăng đột biến đặc biệt đối với kỹ sư Flutter và kỹ sư DevOps, phản ánh nhu cầu của ngành về phát triển ứng dụng di động đa nền tảng và khả năng vận hành hiệu quả...
My Job
Th02 15, 2026
Th02 15, 2026
6 phút đọc
Xu hướng tuyển dụng Web3 mới: Giải mã nhu cầu thị trường và yêu cầu kỹ năng cho sáu vai trò mới nổi
Wow! Thị trường nhân tài Web3 đang trải qua một sự chuyển đổi đáng kinh ngạc. Tôi vừa xem xong dữ liệu tuyển dụng từ hệ thống backend của MyJob.one, và đoán xem? Nhu cầu cho các Nhà phát triển dApps trong quý 2 năm 2024 đã tăng 237% so với cùng kỳ năm ngoái! Nhưng đó chưa phải là phần đáng kinh ngạc nhất đâu, mọi người ạ...
My Job
Th02 14, 2026
Th02 14, 2026
19 phút đọc
Chiến lược Nhân tài Web3: Cơ hội Nghề nghiệp cho Vị trí Quản lý Cấp cao từ Góc nhìn Chu kỳ Thị trường
**Tiếng vọng Lịch sử**: Những yêu cầu tài năng giống nhau một cách đáng kinh ngạc giữa tài chính truyền thống và Web3 khiến tôi nhớ đến cảnh Phố Wall sau cuộc khủng hoảng tài chính năm 2008, khi việc tuyển dụng các vị trí QUẢN LÝ TÀI CHÍNH từng được coi là con đường sự nghiệp vàng lại ở tuyến đầu của cơn bão. Mỉa mai thay, mười bốn năm sau, chúng ta lại thấy mình trong lĩnh vực Web3...
My Job
Th02 14, 2026
Th02 14, 2026
28 phút đọc
Xu hướng mới trong tuyển dụng Web3: Cơ hội và thách thức đối với các chuyên gia nhân sự và quản lý tuyển dụng nhân tài
Wow! Thị trường tuyển dụng Web3 đang trải qua một sự biến đổi lớn. Tôi vừa tham dự một hội thảo trực tuyến về tuyển dụng từ xa của Starry, và đoán xem? Đội ngũ nhân sự của họ thực sự hoàn toàn được tạo thành từ các chuyên gia Web3 bản địa! Nhận thức này khiến tôi suy nghĩ về vai trò của chuyên gia nhân sự truyền thống và nhân tài...
My Job
Th02 13, 2026
Th02 13, 2026
20 phút đọc
Bố cục Chiến lược Nhân tài Hướng dịch vụ Web3: Giá trị Nghề nghiệp từ Góc nhìn Chu kỳ từ <strong>Quản lý Cấp cao</strong> đến <strong>Kỹ sư Giải pháp Cấp cao</strong>
Một đánh giá về việc đánh giá lại giá trị nhân tài hướng dịch vụ trong các chu kỳ lịch sử khiến tôi nhớ đến hậu quả của cuộc khủng hoảng tài chính năm 2008 trên Phố Wall—khi bong bóng vỡ, các vị trí như Services Delivery Manager, đảm bảo tính liên tục kinh doanh, thực sự đã gia tăng giá trị cao cấp. Về bản chất...
My Job
Th02 12, 2026
Th02 12, 2026
22 phút đọc
Phân Tích Toàn Diện Vị Trí Web3 Cao Cấp: 6 Vai Trò Chính Từ Cơ Sở Hạ Tầng Đến Giao Dịch Định Lượng
Phân tích sâu về nhu cầu nhân tài trong ngành Web3. Tuần trước tại một hội nghị thượng đỉnh blockchain nhỏ ở San Francisco, tôi đã có những trao đổi sâu với một số ứng viên cho vị trí Kỹ sư Hạ tầng. Thành thật mà nói, cuộc trò chuyện này khiến tôi nhận ra những thay đổi cấu trúc trong thị trường nhân tài Web3...
My Job
Th02 12, 2026
Th02 12, 2026
23 phút đọc
Mùa Xuân Cho Nhà Phát Triển DApp: Xu Hướng Tuyển Dụng Thị Trường NFT Và Hướng Dẫn Phát Triển Nghề Nghiệp
Chào mọi người, mình là COCO, đã lâu rồi không gặp～ Thật lòng mà nói, tuần trước khi lọc hồ sơ trên hệ thống MyJob.one, mình đột nhiên nhận ra một hiện tượng — nhu cầu nhân tài phát triển DApp đang tăng lên với tốc độ đáng kinh ngạc. Hôm đó, vừa nhấp ngụm matcha latte đã nguội một nửa, mình nhìn chằm chằm vào màn hình đầy những chữ O...
My Job
Th02 08, 2026
Th02 08, 2026
21 phút đọc
Thông tin việc làm Web3: Nhu cầu tăng mạnh cho các vai trò kỹ thuật và sự phân kỳ trong các vị trí quản lý kinh doanh / Tuần 06, 2026
Tuần này, thị trường việc làm Web3 đã cho thấy sự gia tăng đáng kể về nhu cầu đối với các vị trí kỹ thuật, trong khi các vai trò quản lý kinh doanh đã thể hiện sự phân hóa đáng chú ý. Dữ liệu cho thấy các công ty như BitBaby, OneBullEx và AstroX đã trở thành động lực chính của tuyển dụng...
My Job
Th02 08, 2026
Th02 08, 2026
30 phút đọc
Những điều mới sẽ luôn
được cập nhật thường xuyên
