직무 설명
우리 팀에 합류할 경험 많은 운영 리더(사용자 성장 방향)를 찾고 있습니다. 이는 원격 근무를 지원하는 정규직 포지션입니다. 이상적인 후보자는 Web3 및 암호화 산업에 익숙하고, 사용자 성장 전략과 플랫폼 운영에 강한 배경을 가진 분이어야 합니다.
주요 책임
- 이벤트 기획 및 사용자 성장: 플랫폼 운영 노드와 사용자 행동 데이터를 기반으로 전파력 있는 사용자 성장 활동을 기획하여 전체 사용자 수와 활동성을 향상시킵니다.
- 시장 동향: 시장 동향과 사용자 관심사를 파악하고, 관련 주제 활동을 신속하게 기획 및 실행하여 플랫폼 인기와 사용자 충성도를 높입니다.
- 협업: 마케팅 및 제품 팀과 협력하여 바이럴 성장 전략을 설계하고, 라이브 스트리밍 리소스와 결합하여 콘텐츠 노출과 소셜 커뮤니케이션 효율성을 향상시킵니다.
- 사용자 전환: 신규 사용자를 위한 콜드 스타트 콘텐츠 패키지, 태스크 시스템 및 인센티브 메커니즘을 개발하여 사용자 전환율을 개선합니다.
- 사용자 참여: 플랫폼 수준의 활동을 통해 잠재 사용자를 활성화하여 사용자 참여도와 유지율을 높입니다.
- 콘텐츠 시스템: 콘텐츠 생태계 및 앵커 관리를 위한 플랫폼 콘텐츠 시스템을 구축하고, 라이브 스트리밍 카테고리 기획(예: 도그 파이팅, 프로젝트 분석, 헤어 레이징 강의 등)을 수립하여 수직 사용자 그룹을 유치합니다.
- 앵커 관리: 앵커 모집, 교육, 등급 평가 및 인센티브를 위한 전 생애주기 관리 시스템을 구축하고, "신규 지원 계획" 및 "연간 골드 어워드 앵커 선정"과 같은 활동을 기획합니다.
- 파트너십: MCN 기관 및 길드와 협력하여 고품질 앵커를 대량으로 도입하고, 공유 메커니즘을 협상하여 리소스 독점성을 보장합니다.
- 데이터 최적화: 데이터 모니터링과 전략 최적화를 데이터 성과 및 시장 동향과 결합하여 이벤트 기획, 진행 속도 및 홍보 전략을 최적화하여 사용자 성장과 유지율을 향상시킵니다.
- 성과 분석: 활동 데이터를 분석하고 결과를 검토하여 후속 활동 전략을 반복 및 최적화하며, BD/마케팅 팀과 협력하여 라이브 방송실의 인기와 사용자 전환을 촉진합니다.
- 팀 관리: 효과적인 협업 및 관리 능력을 보유하고, 앵커, 운영, 디자인 등 크로스 부서 리소스를 활용하여 활동의 실행과 구현을 효율적으로 주도합니다.
- 프로젝트 관리: 목표 분해 및 프로젝트 관리 능력을 갖추고, 팀을 위한 명확한 업무 계획을 수립하여 모든 작업의 효율적인 진행을 보장합니다.
- 인재 육성: 인재 육성에 중점을 두어 팀원들의 성장을 돕고 전반적인 실행력과 전문성을 향상시킵니다.
직무 요구 사항
- 사용자 성장 전략, 플랫폼 운영 또는 관련 분야에서 검증된 경험.
- Web3 및 암호화 산업에 대한 친숙도가 높은 경우 우대.
- 데이터 해석 및 전략 최적화 능력을 갖춘 강력한 분석 능력.
- 탁월한 협업 및 프로젝트 관리 기술.
- 원격 팀 환경에서 효과적으로 작업할 수 있는 능력.
- 라이브 스트리밍 플랫폼 또는 콘텐츠 생태계 경험 우대.
- 크로스 기능 팀을 관리할 수 있는 강력한 커뮤니케이션 및 리더십 기술.
