Người tuyển dụng at BYDFi

Mô tả Công việc

Trách nhiệm Chính

• Quản lý tuyển dụng toàn chu kỳ:
  • Phối hợp với quản lý tuyển dụng để xác định mô tả công việc, yêu cầu năng lực và thời gian tuyển dụng
  • Thực hiện đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, sàng lọc qua điện thoại, lịch phỏng vấn và theo dõi
  • Theo dõi tiến trình ứng viên, duy trì trải nghiệm ứng viên tích cực và hỗ trợ quy trình đề nghị và onboarding
  • Quản lý cơ sở dữ liệu ứng viên với thông tin cập nhật và hệ thống gắn thẻ
• Phát triển và quản lý kênh:
  • Duy trì và mở rộng các kênh tuyển dụng (LinkedIn, headhunter, bảng tin tuyển dụng, cộng đồng nhân tài)
  • Phát triển chiến lược tuyển dụng mục tiêu cho các vị trí và thị trường khác nhau để cải thiện tỷ lệ chuyển đổi
  • Hiểu thị trường nhân tài từ xa và xác định ứng viên tiềm năng trên các khu vực khác nhau
• Hợp tác xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng:
  • Hỗ trợ xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng của công ty trong ngành
• Tối ưu hóa quy trình:
  • Đơn giản hóa và cải thiện quy trình tuyển dụng để nâng cao hiệu quả và sự hài lòng
  • Hỗ trợ xây dựng bảng điều khiển tuyển dụng và phân tích dữ liệu để ra quyết định tốt hơn

Yêu cầu Công việc

• Bằng cử nhân trở lên với 2+ năm kinh nghiệm tuyển dụng
• Ưu tiên có nền tảng trong các ngành internet, blockchain hoặc fintech
• Kinh nghiệm tuyển dụng kỹ thuật, sản phẩm, vận hành hoặc tiếp thị được ưu tiên
• Thành thạo LinkedIn, Boss Zhipin, Liepin và các nền tảng tuyển dụng khác
• Kỹ năng giao tiếp và phối hợp xuất sắc với khả năng chịu áp lực và tự động viên cao
• Thông thạo tiếng Anh cả văn bản và nói cho các cuộc phỏng vấn tuyển dụng
• Hiểu biết về văn hóa làm việc từ xa và tuyển dụng nhóm phân tán toàn cầu được ưu tiên

Ưu tiên Bổ sung

• Kinh nghiệm trong headhunting/tuyển dụng cấp trung đến cao
• Quen thuộc với các dự án hệ sinh thái Web3, nguồn lực KOL và kênh tuyển dụng cộng đồng

Phúc lợi