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Industry Insights

NFTマーケット採用戦争：OpenSeaからMagic Edenまでの技術人材争奪戦

くそ、午前3時に分散型金融プロトコルのガス料金最適化問題に対処していると、突然OpenSeaの採用戦略とまったく同じだと思ったんだ——どちらも限られたリソースから最大の価値を絞り出すことだ。待てよ、まずこのくそアイスコーヒーを飲み終わらせてから…

My Job
12月 26, 2025

17 分で読了

Industry Insights

Web3企業におけるシニアマネジメント職の包括的分析：シニアマネージャーからカントリーリーダーまでのキャリア開発パス

Web3企業におけるマネジメントの夜明け率直に言って、先週、すでに冷めてしまったブラックコーヒーを手に会場の片隅に立ち、香港Web3サミットの光景を眺めながら、私はある興味深い現象に気づきました―参加者のうちSr. Manager以上のポジションを持つ人の割合が、昨年と比べて37%増加していたのです。あなたは...

My Job
12月 26, 2025

3 分で読了

Industry Insights

Web3人材採用の文化コード：営業リードから技術研究者までの価値観の一致

私が観察したWeb3採用トレンド：文化的適合性が中核的な競争力になっている。コミュニティでは、興味深い現象に気づきました。トップセールスマネージャーやリードエンジニアをうまく引きつけるプロジェクトは、非常に明確な文化的特徴を示すことが多い...

My Job
12月 25, 2025

23 分で読了

Industry Insights

Web3幹部採用トレンド：シニアマネージャーからカントリーリーダーまでの主要ポジション分析

水曜日の午後の観察：Web3エグゼクティブ人材市場の構造的変化、正直に言うと、ベルリンのEthereumインフラスタートアップとのZoom通話を終えたところで、彼らはDeal Desk - INTLを担当するシニアマネージャーを探しています...

My Job
12月 24, 2025

24 分で読了

Industry Insights

Web3採用の新たなフロンティアを探る：暗号通貨のコンセンサスメカニズムから人気パブリックチェーンの人材需要まで

わあ！Web3の採用市場は面白い変化を遂げています。何だと思いますか？私はちょうどイーサリアム採用AMAに参加し、トッププロジェクトがコンセンサスメカニズムの専門家を必死に争っていることがわかりました！とても興味深いです。どうやら、2023年で最も不足しているWeb3人材はSolidityではないようです…

My Job
12月 23, 2025

18 分で読了

Industry Insights

チェーンアイデンティティ革命：Web3採用市場における新たなパラダイムと歴史的サイクルの洞察

歴史の反響：デジタルアイデンティティが採用革命と出会うとき、それは2008年の金融危機後にウォール街が信用評価システムを体系的に再構築したことを思い起こさせます。本質的に、オンチェーンアイデンティティと分散型検証の台頭は、Web3領域で同様の根本的な再構築を引き起こしています。MyJob.oneの最近の...

My Job
12月 23, 2025

27 分で読了

Career Development

Web3求職者の不安と機会：6つのホットポジションを徹底解説

みなさん、こんにちは、Cocoです～実を言うと、今日は最近MyJob.oneで見かけたいくつかの求人ポジションと、私に深い印象を残した候補者たちのストーリーについて話したいと思います。ご存知のように、先週の水曜日、カフェで履歴書を修正していた時、突然ある問題に気づきました—多くのWeb3求職者は...

My Job
12月 21, 2025

20 分で読了